The Korean Society for Public Personnel Administration 공공분야 인적자원관리의 이론탐구와 실무적 처방을 제공하는

학문공동체

한국인사행정학회

학회보

번호 제목 등록일 조회수
253 정부와 민간부문과의 인사교류 활성화에 관한 연구 12-21 732
252 성과주의 직무분석 실험결과의 분석 12-21 848
251 공무원노동기본권보호의 실효성 확보를 위한 제도적 조건의 탐색 비교론적… 12-21 693
250 일본 지방자치단체의 인사교류에 관한 연구 12-21 735
249 전략적 인력관리를 위한 정부 인사기구의 역할과 구조 12-21 884
248 외국의 중앙인사기구조직 및 기능연구 12-21 796
247 개방형 직위제도의 변화와 발전방향 12-21 885
246 개방형 직위 선정의 적정성 분석:개방형 직위 점직자의 인식을 중심으로 12-21 947
245 공직사회의 다면평가 발전방안 12-21 791
244 관리직 여성공무원의 대표성에 미치는 관료저항의 요인에 관한 연구 12-21 809
243 경찰 공무원의 목표관리제 도입과 활용에 대한 인식 요구 12-21 892
242 한국인사행정학의 발전을 위한 제언 12-21 892
241 참여정부 인사개혁 로드맵의 타당성 평가와 실천전략 분석 12-21 755
240 참여정부 지방인사행정의 개혁과제 12-21 889
239 정부역량제고를 위한 공무원 장기해외교육훈련제도의 개선방안 12-21 925
238 참여정부의 공직사회 전문성 제고방안 12-21 901
237 프랑스 공무원 노조와 분쟁조정기제 민주성과 합법성을 중심으로 12-21 914
236 공무원의 삶의 질 요인에 대한 의사결정나무분석 12-21 847
235 대학교육과 노동시장의 연계 강화방안 학교측의 지원을 중심으로 12-21 740
234 동기부여와 사기의 관계에 관한 시론적 연구: 인구통계학적 변수의 조절효… 09-23 1092